Opleiding van 2 jaren
Sociale wetgeving is meer dan een specialisme. De relatie werknemer-werkgever verandert voortdurend, zowel in een KMO, een nationaal of een internationaal bedrijf. Als consulent in payroll en sociale wetgeving moet je niet alleen door en door thuis zijn in deze complexe materie, maar ook de voortdurende wijzigingen op de voet volgen. Als payrollbeheerder heb je een belangrijke adviesrol naar klanten toe: je kennis up-to-date houden is een absolute noodzaak.
Actuele informatie, diepgaande studies, praktische hulpmiddelen, de meest actuele rechtspraak en de meest recente ontwikkelingen zijn slechts enkele voorbeelden van wat deze opleiding te bieden heeft.
Deze opleiding is uiterst praktijkgericht en leidt je op tot een deskundige in de materie.
1e jaar (256u)
2e jaar (256u)
EINDPROEF
Deze opleiding is bestemd voor personen die in de personeelsdienst en/of loonadministratie van een bedrijf of sociaal bureau willen werken, in de social-profit of non-profit sector. Je kan je na de opleiding ook vestigen als zelfstandig consulent.
Deze opleiding is bestemd voor personen die graag in een gevarieerde job willen terechtkomen die continu in beweging is.
Wie deze opleiding met succes beëindigt, ontvangt het officiële getuigschrift erkend door de Vlaamse Gemeenschap.
Het getuigschrift wordt enkel toegekend aan deelnemers die regelmatig de lessen bijwonen, slagen voor de examens van de verschillende vakken, een eindproef maken en die met succes verdedigen voor een jury.
Opleiding van 2 jaren